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Facebook:5年內女性員工比例至少要達到50%

更新時間:2019-07-10 00:42:53來源: 責任編輯:
導讀:  新浪科技訊 北京時間7月9日晚間消息,據彭博社報道,Facebook今日公布了新的“多樣性”(diversity)目標,包括在未來五年內將公司全球女性員工的數量增加一倍

  新浪科技訊 北京時間7月9日晚間消息,據彭博社報道,Facebook今日公布了新的“多樣性”(diversity)目標,包括在未來五年內將公司全球女性員工的數量增加一倍,以及將美國的黑人和西班牙裔員工數量翻一番。

  此外,這家全球最大的社交媒體公司還希望,到2024年,其美國員工中有一半來自“代表性不足”的群體(underrepresented groups)。

  Facebook全球多樣性事務主管馬克辛·威廉姆斯(Maxine Williams)周二在一篇博客文章中稱:“我們設想的一家公司是:在五年時間內,我們的勞動力中至少有50%由女性組成,這些人包括黑人、西班牙裔、美國原住民、太平洋島民、兩個或兩個以上種族的人、殘疾人和退伍軍人。”

  Facebook在發布新目標的同時,還發布了年度多樣性報告,其中詳細介紹了員工的種族和性別細分情況。威廉姆斯說,在美國“代表性不足”員工比例達到50%是一個“雄心勃勃”的目標。目前,Facebook美國員工中約有43%來自代表性不足的群體。

  Facebook在報告中還稱,當前其全球員工中有36.9%是女性,高于一年前的36.3%。黑人和西班牙裔現在占美國員工總數的9%,而一年前為8.4%。彭博社匯編的數據顯示,截至今年3月底,Facebook擁有近3.8萬名員工。

  威廉姆斯在博客中還稱,當前Facebook的黑人女性員工數量是2014年的25倍之多,同期黑人男性員工數量也增加了近10倍。但黑人和西班牙裔在Facebook美國的技術崗位中僅占5%,比2014年上升了1個百分點。(李明)

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